Interim & Detachering

Open, transparante communicatie bij het werven van interim professionals.

Elk partnerschap begint op dezelfde manier: we nemen de tijd om jouw organisatie, planning en wervingsuitdagingen goed te begrijpen. Die basis stelt ons in staat om vanaf dag één de juiste interim- of contractoplossing aan te bevelen, in plaats van de eerste optie die op papier past.
Hoogwaardige contractors die snel waarde toevoegen en aansluiten bij jouw doelen: daar draait het volledig om. Van briefing tot onboarding blijft niets in het proces vaag, zodat je altijd precies weet waar je staat.

Compliance-expertise zonder compromissen.

Compliance is geen losse stap aan het einde van een interim-plaatsing. Het bepaalt vanaf het begin hoe elke opdracht wordt ingericht. Voordat een contractor start, kijken we hoe de samenwerking in de dagelijkse praktijk zal verlopen, want dat weegt zwaarder dan wat er in het contract staat. Onze toegewijde compliance- en operationsteams regelen vervolgens de details: contracten, onboardingcontroles, coördinatie van de verloning, facturatie en urenregistratie. Nu de regels rond de status van zzp'ers in Nederland in beweging zijn, passen we de inrichting van opdrachten daarop aan, zodat je een flexibele schil kunt opschalen zonder risico's over te nemen waarvan je niet wist dat ze er waren.