Software Developer Vacatures
Gespecialiseerde software developer vacatures - Versnel je zoektocht naar een baan.
Als je op zoek bent naar je volgende baan als software developer, zoek dan hieronder in onze IT-vacatures. Of registreer je gegevens en wij helpen je bij het vinden van de IT-banen die bij jouw vaardigheden en ervaring passen.
Laatste vacatures
Fullstack Developer (BE/PHP)
- Salaris
- €3,250 - €4,250 - Per Month
- Plaats
- Amsterdam, - None Specified -
Ben jij een ervaren Full-stack Developer met een passie voor het bouwen van schaalbare webapplicaties? Wil jij bijdragen aan de...
Senior frontend developer (React)
- Salaris
- €3,500 - €4,500 - Per Month
- Plaats
- Arnhem, Netherlands
Senior Frontend Developer (React) – Bouw mee aan een platform met miljoenen gebruikers Ben jij een ervaren Frontend Developer die verder...
Head of product delivery & technology
- Salaris
- €6,500 - €7,500 - Per Month
- Plaats
- Tilburg, Netherlands
Maak het verschil tussen idee en impact — als Head of Product Delivery & Technology Ben jij degene die techniek en business écht bij...
Backend developer
- Salaris
- €2,500 - €4,500 - Yearly
- Plaats
- Amsterdam, Netherlands
Ben jij een ervaren PHP Developer met een passie voor schaalbare systemen en digitale content? Wil je bouwen aan technologie die wereldwijd...
Data Engineer
- Salaris
- €4,500 - €5,500 - Per Month
- Plaats
- Amsterdam, - None Specified -
Vacature: Senior Data Engineer & Team Lead – Leid een team en transformeer de toekomst van streaming data Ben jij een ervaren Data...
Data & Analytics Engineer
- Salaris
- €4,000 - €5,000 - Per Month
- Plaats
- Amsterdam, - None Specified -
Vacature: Data Engineer in de Transport- en Mobiliteitssector (Azure-focused) Ben jij een ervaren Data Engineer met een passie voor...
Wij zijn gespecialiseerd in het helpen van ervaren IT-professionals bij het vinden van een vaste of tijdelijke baan in heel Nederland.
Door ons te richten op functies op mid-senior niveau, in .NET, Javascript, PHP en de andere IT-development functies, hebben we onszelf gepositioneerd als echte specialisten in het inhuren van IT-professionals.
Ons ervaren, vriendelijke team heeft een grondige kennis van de benodigde technische vaardigheden, het IT-jargon en hoe een nichefunctie past in de bredere technische stack van een bedrijf. Dit betekent dat we de rol van een klant kunnen uitleggen, wat ze willen bereiken en hoe het aan jouw carrièredoelen kan voldoen.
Ons doel is om jou een perfecte nieuwe IT-baan te bezorgen die je carrièredoelstellingen verbetert.
IT-development jobs
Onze klanten werken met ons samen om mensen aan te werven voor een verscheidenheid aan functies op het gebied van IT-development. Hier zijn een paar voorbeelden van niche functies waar we voor werven:
- JavaScript Developer
- .NET Developer
- PHP Developer
- Backend Developer
- Full Stack Developer
- Frontend Developer
- Software Engineer
- IT Consultant
- Software Developer
We werken voor klanten aan diverse rollen op locatie, op afstand en hybride functies.
Hoe vind je de juiste IT-baan?
Door een actieplan op te stellen kun je je volgende carrièrestap versnellen en ervoor zorgen dat deze voldoet aan je doelen op de langere termijn. Hier zijn enkele tips om je te helpen de juiste baan in IT te vinden.
Verbeter je CV: Benadruk je belangrijkste technologische vaardigheden met behulp van bullet points, voeg een volledige en nauwkeurige beschrijving van je relevante ervaring toe en zorg ervoor dat iemand anders het naleest.
Bepaal de criteria voor het zoeken naar een baan: Ben je op zoek naar een tijdelijke of een vaste baan, wil je werken op kantoor of ben je op zoek naar hybride werk of werk op afstand, wat voor tarief/salaris zoek je, zijn er secundaire arbeidsvoorwaarden die je nodig hebt, enz... Als je een lijst hebt gemaakt van wat je zoekt, beslis dan wat essentieel is voor je volgende stap en waar je bereid bent compromissen te sluiten.
Werk met een recruitmentbureau dat je kunt vertrouwen: Ok, we zijn misschien een beetje bevooroordeeld, maar recruitmentbureaus werken echt. Zorg ervoor dat je een recruitmentbureau kiest met een goede reputatie, consultants die in jouw specialisme werken en controleer hun accreditaties en achtergrond. Gravitas bestaat bijvoorbeeld al meer dan 13 jaar en heeft meer dan 44 onderscheidingen en accreditaties.